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行政院長賴清德上任後宣示,將親自督導攸關民生經濟等重要計畫。國發會主委陳美伶今( 20 )日宣布,「加速投資台灣專案會議」正式啟動,由賴清德親自主持,首次會議最快下周就會召開。陳美伶宣示,將重啟促進民間參與公共建設計畫,透過公私協力合作方式激發投資動能,並將國發基金參與投資機制透明化,加速帶動民間投資。

國發會主委陳美伶強調,提升投資動能是促進經濟成長的重要因素,因此行政院長賴清德將親自主持「加速投資台灣專案會議」,誠實面對投資遭遇的困難,針對政府、國營事業以及民間投資 3 大領域進行檢討,約每 2 至 3 周不定期召開會議,督導投資計畫執行進度,包括工總提出的五缺等問題也會在專案會議中尋求解決。

由於大巨蛋案後,民間參與公共建設的意願降低,陳美伶希望扭轉現況,激發民間投資動能。他強調,促進民間投資不只獨資,還包括民間投入公共建設,未來將重新推動促進民間參與公共建設計畫,並以過去在台南市政府推動奇美博物館興建以及「海安路地下停車場 ROT 案」為例,即是以公私協力投資方式創造雙贏的成功案例。

陳美伶認為,過去台南推動促進民間投資有很好的績效,不應將促參汙名化,反而要鼓勵民間投資政府公共建設,甚比照民進黨上次執政時的作法,對促產績效好的機關發放獎勵金。

此外,陳美伶強調,國發基金參與投資機制透明化也有助民間投資,包括申請流程以及審議程序透明化等,國發基金將擔任領頭羊角色,加速帶動民間投資。

至於啟動「加速投資台灣專案會議」後,對提升全年國內 5 億元以上重大投資案的效果,陳美伶強調,會務實面對並真實呈現國內投資面貌,不會美化數字,估計需經 1 至 2 次會議盤點後,才能針對重大投資金額訂出目標。

下面附特惠上一則新聞讓大家了解時事

股王大立光擴產急需人力,但日前卻傳出因為薪資過低導致招募不順,大立光發出聲明澄清,認為大家都忽略了季獎金與年薪,強調一位作業員平均年薪達60萬6,000元,但又被網友打臉,「獎金不保證有且沒有休息室」。大立光今(20)日再度發出聲明,即日起加發作業人員月獎金及久任獎金,強調幅度高於10%。

大立光日前才發出聲明澄清,算上月薪、加班、季獎金與年薪,日班作業員為年薪為51萬元,平均月薪4萬2,500元,而夜班年薪為70萬2,000元,平均月薪5萬8,500元。加總日夜班平均年薪達60萬6,000元。強調公司目前正擴大徵才,認為薪資福利遠高於中部同業甚至一般上班族,歡迎大家加入。

但mobile01論壇上仍有不少網友打臉爆料,表示「在公司接近12個小時,等於時薪只有135元」、「季獎金平均有1萬5,3個月發一次,但不保證給,要看表現」、還說「沒有休息室,大家休息都在走廊」。而今日大立光再度發出聲明,為擴大人員招募並鼓勵員工留任,公司依營運現況,「即日起」將加發作業人員「月獎金」及「久任獎金」看得出來求才若渴。

大立光指出,作業員月獎金部分,每月出勤工時達196小時者,每月加發1,500元。久任獎金部分,每年9月加發久任獎金,金額為前4季季獎金總和(自2017年第4季獎金算起)。因此,原年均所得約60萬6,000元,月均所得約 5萬500元,調整過後作業員年均所得將高於66萬9,000元,且月均所得高於5萬5,750元,增加幅度高於10%。

其實,股王大立光一向低調,法說會展望大多只釋出一個月的訂單狀況做出說明,執行長林恩平回答媒體或法人問題也都惜字如金,不過招募不順的問題卻讓大立光罕見發出澄清稿。

大立光從機台設計到生產一手掌控,維持高良率不墜,國內外幾乎找不到對手,也讓他近幾年產能急速擴張,導致原有的廠內空間不足,作業員沒有休息室的窘境,但大立光新廠預計本季投產,強調屆時餐廳美食街、寬廣休息區及員工餐廳空間等將陸續啟用。



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